Mein allgemeines Verständnis von Coaching

Ich verstehe Coaching als einen Beratungsprozess zur individuellen Unterstützung von Menschen im beruflichen Kontext. Da ich nicht Teil Ihres Systems (Firma, Familie, Gruppe) bin, bringe ich von außen Impulse ein.  

Sie, die Sie mit Management- und Führungsaufgaben betraut sind, reflektieren systemisch ihr berufliches Handeln. Und erkennen: Allgemein gültige Patentrezepte oder vorgefasste Lösungen führen nicht zum Ziel. Vielmehr geht es darum, das System unvoreingenommen zu betrachten und gemeinsam neue Perspektiven zu eröffnen. Perspektiven, die Sie leben können. Und die von Dauer sind.